Devenez consultant indépendant en bilan de compétences
DEVENEZ LE CONSULTANT QUE VOUS AIMERIEZ AVOIR
Passionné par votre métier de professionnel de l’accompagnement, vous souhaitez développer votre activité pour répondre aux besoins et attentes de vos clients en questionnement sur leur vie professionnelle.
Vous cherchez une méthode concrète et immédiatement applicable à vos accompagnements.
Alors la formation« Devenez consultant indépendant en bilan de compétences » est spécialement conçue pour vous.
C’est une formation clé en main.
Elle vous apportera :
- Les compétences,
- La structure,
- La posture,
- Les étapes claires,
- et les outils dont vous avez besoin pour gagner en efficacité et développer une activité dans le champ du bilan de compétences et de la transition professionnelle.
Les objectifs de cette formation
Conduire un processus de bilan de compétences
Maitriser des outils permettant d’accompagner son client dans sa globalité pour lui permettre de définir son projet professionnel
Adopter la posture adéquate de l’accompagnant en transition professionnelle
Disposer des connaissances et outils pour développer son activité de consultant indépendant en bilan de compétences
Profils des stagiaires
- coach professionnel
- professionnel de l'accompagnement (psychologue, thérapeutes...)
- professionnel des ressources humaines,
Prérequis
• Envisager ou être dans une démarche d’accompagnement des personnes
• Avoir un diplôme de coach ou une première expérience dans les domaines de l’orientation professionnelle, de la psychologie, de la RH ou de l’accompagnement individuel
Modalités pratiques
Durée
2 formules
Essentielle : 14h
Premium : 28h
Tarif
Essentielle : 990 €
Premium : 1600 € financement sur fonds propres / 1800 € avec prise en charge entreprise ou OPCO
Délai d’accès
Inscription à réaliser idéalement 1 mois avant le démarrage
Modalités de financement possibles
OPCO, employeur ou financement personnel
Accessibilité
Nous vous remercions par avance de nous indiquer en amont de la formation si vous avez besoin d’un aménagement particulier afin d’examiner ensemble les possibilités.
5 bonnes raisons de choisir cette formation
- Une formation dispensée par une ancienne Responsable RH bénéficiant de 20 ans d'expérience du monde de l'entreprise et de l'entreprenariat et spécialiste terrain de l’accompagnement en bilan de compétences et formatrice certifiée
- Une formation pragmatique garantissant une opérationnalité immédiate
- 2 formules de formation pour répondre au besoin de chacun avec un contenu dynamique et expérientiel pour vivre chaque étape d'un bilan de compétences
- La mise à disposition d'un kit d'outils et de protocoles personnalisables
- Des groupes de 4 participants maximum pour la formule Premium pour une expérience de formation personnalisée
Contenu de la formation
Formule Essentielle (14h)
-
14h de cours en e-learning en autonomie avec des exercices pratiques et des quizz de validation des connaissances,
-
Un carnet de bord pour vous accompagner tout au long du processus de formation,
-
L’intervention d’experts en communication, certification qualiopi, référencement… pour faciliter le développement de votre activité.
- Les outils et modèles de documents pour réaliser vos bilans de compétences,
Formule Premium (28h)
-
14h de cours en e-learning en autonomie avec des exercices pratiques et des quizz de validation des connaissances,
-
4 sessions collectives et interactives de 3h30 en ligne via zoom pour approfondir les thèmes et mettre en pratique,
-
Un carnet de bord pour vous accompagner tout au long du processus de formation,
-
L’intervention d’experts en communication, certification qualiopi, référencement… pour faciliter le développement de votre activité.
- Les outils et modèles de documents pour réaliser vos bilans de compétences,
-
L’appartenance à une communauté de consultants en bilan de compétences formation pour être soutenue et échanger des bonnes pratiques,
-
1 séance de supervision collective dans les 6 mois qui suivent la fin de la formation pour développer sa pratique professionnelle.
Les chiffres clés
Taux de satisfaction : 98%
Taux de recommandation : 100%
Nombre de répondants : 9
Date de mise à jour : 3 octobre 2025
Prochaines dates :
Formule Premium :
Dernière session 2025
les 14, 21, 28 novembre et 5 décembre 2025 de 9h à 12h30
Sessions 2026
les 13, 20, 27 mars et 3 avril 2026 de 9h à 12h30
les 12, 19, 26 juin et 3 juillet 2026 de 9h à 12h30
les 4, 11, 18 et 25 septembre 2026 de 9h à 12h30
les 13, 20, 27 novembre et 4 décembre 2026 de 9h à 12h30
Formule Essentielle : à la demande
Inscription obligatoire, les places sont limitées !
Si la réglementation n’impose pas de diplôme pour devenir consultant en bilan de compétences pour autant certaines compétences sont indispensables pour mener à bien l’accompagnement et sa finalité au niveau de qualité attendu.
Certains organismes peuvent également avoir leurs exigences quant à la sélection de leurs partenaires ou sous-traitants.
Avec cette formation, vous serez armé(e) pour accompagner vos clients dans leur cheminement avec le professionnalisme attendu du bilan de compétences.
Vous saurez comment intégrer de manière concrète tous les enseignements dans votre approche : finies les formations qu’on ne met pas en pratique !
A l’issue de cette formation, vous aurez un certificat de réalisation de la formation.
Ensuite vous serez libre d’utiliser la méthode comme bon vous semble dans les accompagnements que vous proposerez.
Vous recherchez un organisme de formation certifié qualiopi auquel vous adosser pour exercer votre activité de consultant indépendant en bilan de compétences : je vous recommande le cabinet METAMOTI
Et si vous recherchez un collectif de consultants en bilan de compétences que ce soit pour gagner en visibilité, échanger avec des pairs, monter en compétences ou avoir votre veille informationnelle,… je vous recommande KOOESIO
Si vous vous questionnez encore sur le fait d’ajouter l’activité de bilan de compétences à votre arc alors je vous ai préparé un e-book qui vous apportera des réponses concrètes.